ההבדל בין שכר להכנסה
שכר לעומת הכנסה
כל אדם דורש צורה כלשהי של כספים כדי לרכוש את הסחורה והשירותים שיכולים לספק את הצרכים שלהם. משכורת והכנסות משותפות נכסים בכך שהם שתי צורות של תנועות כספיות של כספים המתקבלים על ידי אדם. השניים שונים זה מזה בגלל המקור שממנו מתקבלות קרנות אלו, למרות שהשימוש בקופות יכול להיות למטרות משותפות. המאמר שלהלן מסביר את ההבדל בין השניים ומסייע לקורא לזהות את המקור שממנו מתקבלות שתי צורות תזרימי הכסף.
-> ->שכר
משכורת היא צורה של יבוא נכנסו על ידי אדם בתמורה למתן שירות לחברה. זהו התשלום לעובד המשולם על ידי המעביד, והשכר שישולם מוסכם בדרך כלל במועד שבו העובד מועסק ויוצג בחוזה עבודה. השכר ששולם אולי על בסיס תקופתי, כמו בסוף השבוע, שבועיים או בסוף החודש. השכר המתקבל על ידי יחיד הוא צורה של יבוא שהוא מקבל כדי לענות על הצרכים היומיומיים שלו, ואת המטרות שלשמה הוא משמש עשוי לכלול רכישת מזון, ביגוד, תשלומי משכנתא, חשבונות השירות, הוצאות הפנאי וכן הלאה. השכר שישולם על ידי פירמה יירשם בדוח רווח והפסד כהוצאה על שימוש במשאבי אנוש לצורך ביצוע פעילות התאגיד. שיעורי השכר המשולמים על ידי מדינות שונות שונים, במיוחד כאשר ישולם שכר המינימום על פי חקיקה ממשלתית.
הכנסה
הכנסה היא כל צורה של זרימת כספים כי אדם מקבל, המאפשר לאדם הזדמנות לצרוך את הסחורות והשירותים הנדרשים כדי לשמור על הצרכים העתידיים. הכנסה כי אדם מקבל יכול להיות בצורה של הכנסות השקעה, משכורות, קבלות תשלום, רווחים, דיבידנדים, או כל צורה אחרת של כספים יבוא. ההכנסה המתקבלת על ידי יחיד היא בדרך כלל חייבת במס, ושיעורי המס שיחולו תלויים ברמת ההכנסה המתקבלת ממקור ההכנסה. ההכנסה שמקבל משק הבית תקבע את רמת החיים שלו, שכן הכנסה גבוהה יותר מקבלת בית תוכל להוציא יותר ולחסוך יותר מאשר בית שמקבל הכנסה נמוכה יותר.
-> ->מה ההבדל בין שכר לבין הכנסה?
הדמיון העיקרי בין שכר והכנסה הוא כי הן שתי צורות של זרימת כספים כי אדם מקבל. עם זאת, השכר הוא גם סוג של הכנסה, למרות ההכנסה אינה נחשבת משכורת. משכורות מתקבלות על ידי יחיד ממעסיק תמורת העבודה שעושה הפרט בארגון.ההכנסות יש היקף רחב יותר וכולל צורות אחרות של תנועות, כגון הכנסות מהשקעות, הכנסות ריבית על פיקדונות בבנקים, הכנסות דיבידנדים, רווחים, הכנסות ממכירת נכסים (מכירת רכב, בית וכו '). הן השכר והן ההכנסה חייבים במס, ושיעורי המס המוקצים לכל אחד מהם תלויים במדרגות המס שאליהן נכללת רמת ההכנסה. לדוגמה, אם מס המס הוא $ 1000 - $ 2500 שיעור מס של 5%, אדם המקבל משכורת או הכנסה של 1500 $ ישלם 5% כמסים. השכר בדרך כלל יציב יותר (שיעור הבסיס של השכר קבוע, אם כי התוספות תלויות בשעות העבודה או במספר היחידות המיוצרות) מהכנסה שעשויה להיות תלויה בתנועות השוק במחירים, בשינויים בריבית ובמדיניות הדיבידנד של החברה.
